《潜水员戴夫》员工技能盘点:揭秘必备能力！
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《潜水员戴夫》员工配置攻略：深度解析各位置最佳人选
在《潜水员戴夫》这款游戏中，玩家需要招聘员工进行餐厅的经营。每个员工的技能属性不同，适合的位置也不一样。以下是由玩家“浓1996”带来的《潜水员戴夫》各位置员工推荐，希望能帮助到大家。 属性解析 1. 料理：料理属性不影响料理的售价和口味以及好评，只影响做菜的出餐速度。员工做经理时，料理影响可使用菜品的等级，只要到500就可以解锁9级菜品。由于菜从来只会来不及上，不会来不及做，所以料理等级并不是越高越好，只要够用就行。 2. 服务：服务属性影响跑堂的走路速度，基本是越高越好。 3. 筹备：筹备属性影响员工派遣时获取食材的数量，不影响做菜时获得额外盘数。 4. 魅力：魅力属性影响员工派遣时除了指定食材以外额外获取其他食材的概率，不影响获得小费和招揽客人数。虽然魅力属性看似无用，但有时也能起到意想不到的效果。 技能解析 1. 厨房技能：食材处理达人＞食材处理高手＞料理++＞料理+。食材处理可以备菜的时候获得额外盘数，比较有用。料理加不加的是真没用，只要差不多够用就行。 2. 跑堂技能：清理达人＞清理。清理应该是全游戏最重要的，主店分店都要，因为你要是没倒茶倒酒顶多差几十块钱，但清理差几秒钟就会跑客，差千百块，还有差评。 3. 其他：饮料制造达人（拉乌尔）所有饮料加十块钱，放哪儿都生效。个人认为这是全游戏唯一且独一档的特殊技能，虽然十块钱也只是锦上添花，但比料理属性溢出没用要好。 各位置员工推荐 1. 经理：分店经理是最重要的，需要料理≥500以解锁所有菜品。经理可以从事除了鸡尾酒以外所有跑堂杂活，可以理解为任意员工只要做经理，就自带饮料+芥末+清理的基础技能。 2. 厨房：厨房料理只要够用就行，几个带料理技能的人可以说都够用。那么优先选带有特殊技能的人。所以拉乌尔独一档（食材达人+饮料达人）。 3. 大堂：大堂要满足清理＞鸡尾酒＝饮料≥芥末，四个技能都要有。经理锁死德瑞的情况下，由于他的清理高优先度+855高服务，个人认为不用补清理人员。 其他建议 1. 达比娜和正义要招，派遣要用到。不想派遣当我没说。 2. 因为员工上限是19，总员工人数21，所有招人的时候可以自己选两个不用的人不招，剩下的人全招，这样最后不会因为满员而无法招聘，也不会刷不到自己想要的人。 以上就是《潜水员戴夫》各位置员工推荐的详细攻略，希望对大家有所帮助。《原神》深渊12层满星攻略：火锅龙机制深度解析+独家配队技巧